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Sachgebietsleiter Sozialpädagogischer Dienst Nord (m/w/d)FestanstellungLandkreis Rostock
 Bad Doberanvor 1 Woche

Sachgebietsleiter Sozialpädagogischer Dienst Nord (m/w/d)

 

Der Landkreis Rostock beabsichtigt im Rahmen einer Umorganisation die derzeit beim Jugendamt des Landkreises angegliederten Aufgaben neu zu strukturieren und zu ordnen. Für die Erfüllung der Aufgaben der öffentlichen Jugendhilfe, die dem Jugendamt nach dem SGB VIII und anderen Rechtsvorschriften obliegen, zeichnen sich für die Verwaltung des Landkreises Rostock mit Wirkung vom 01. Mai 2021 das „Amt für Jugend und Familie“ sowie das „Amt für Kinder- und Jugendhilfe“ zuständig.

 

Aufgrund dessen ist im Amt für Kinder und Jugendhilfe des Landkreises Rostock die Stelle Sachgebietsleiter Sozialpädagogischer Dienst Nord (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

 

Arbeitsort

  • Bad Doberan

Arbeitsbeginn

  • 01.05.2021

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:

  • Aufbau, Organisation und Leitung des Sachgebietes ` Sozialpädagogischer Dienst Nord` des `Amtes für Kinder- und Jugendhilfe` mit folgenden zugeordneten Sachbereichen:
  • – Hilfen zur Erziehung
    – Trennung- und Scheidungsberatung
    – Pflegekinderdienst
    – Jugendhilfe im Strafverfahren
    – Fachberatung
  • Personal- und Führungsverantwortung für 20 Mitarbeiter*innen
  • Erarbeitung, Implementierung und Gewährleistung fachlicher, sachgebietsübergreifender Standards und Regelungen in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Akteuren
  • Mitwirkung im Verfahren bei Verdacht auf akute Kindeswohlgefährdung sowie Begleitung besonders schwieriger Einzelfälle
  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Konzepten, Programmen und Dienstleistungen (Angebote und Angebotsstruktur) sowie beim Aufbau von Angeboten bzw. Hilfen
  • Überwachung des operativen Controllings im Rahmen der Zielbildung, Planung und Steuerung im Sachgebiet
  • Federführung und Koordinierung der Haushaltplanung des Sachgebietes
  • Repräsentation des Sachgebietes nach innen und nach außen
  • Zusammenarbeit mit Leistungserbringern, Ministerien, Justiz, Staatsanwaltschaft, Polizei, staatl. Schulamt und Eltern

Was erwarten wir von Ihnen?

  • abgeschlossenes Hochschulstudium als Dipl.-Sozialarbeiter/in, als Dipl.-Sozialpädagoge / Dipl.-Sozialpädagogin, als Bachelor of Arts Soziale Arbeit, als Master Soziale Arbeit, Master bzw. Diplom-Pädagoge in der Fachrichtung Sozialpädagogik
  • mindestens 2-jährige Leitungs- und Führungserfahrung im Bereich der sozialen Arbeit, idealerweise in der Kinder- und Jugendhilfe
  • gründliche, umfassende Fachkenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen und Vorschriften, insbesondere im Bereich des Sozialrechts, des Verwaltungsrechts und des Haushaltsrechts sowie des JGG
  • Fähigkeit zur zielorientierten und kooperativen Mitarbeiterführung
  • Kommunikationsstärke sowie Konflikt- und Teamfähigkeit
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Kosten- und Verantwortungsbewusstsein
  • anwendungssicherer Umgang mit MS Office
  • Führerschein Klasse B
  • Einverständnis zur Ausübung des Rufbereitschaftsdienstes des Amtes für Kinder- und Jugendhilfe
  • Vorlage des Führungszeugnisses gem. § 30 Abs. 5 BZRG

Was bieten Wir Ihnen?

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe S 17 TVöD VKA SuE
  • der Landkreis fördert Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    – flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
    – Dienstvereinbarung zur Durchführung von Telearbeit (sporadisches Homeoffice bis zu 4 Tage/Monat)
    – diese Stelle ist teilzeitfähig mit mindestens 37 Stunden/ Woche
  • Jahresurlaub in Höhe von 30 Arbeitstagen, im Einstellungsjahr anteilig
  • betriebliche Altersversorgung
  • Jahressonderzahlung
  • einmal jährlich eine leistungsorientierte Bezahlung
  • einmal jährlich Freistellung für eine teambildende Maßnahme
  • gezielte Fort- und Weiterbildungsangebot

Die Bewerbungsgespräche sind für den 18.03.2021 geplant.

 

Kontakt: Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen die Leiterin des Dezernates I Finanzen und Soziales, Frau Kerl, Tel. 03843/ 755- 12100.

 

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis zum 08.03.2021 (Die Unterlagen müssen im PDF vorliegen. Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in mehreren Dateien hochladen, ist die Gesamtgröße einer Datei auf maximal 10 MB beschränkt, wobei die Gesamtgröße aller hochgeladenen Dateien 20 MB nicht überschreiten darf.)

 

Sollte Ihnen im ausdrücklichen Einzelfall eine Bewerbung über unser Online-Portal nicht möglich sein, senden Sie Ihre Bewerbung in Papierform auf dem Postweg (ohne Bewerbungsmappe) unter Angabe der Kennziffer 24-AV-2021 innerhalb der oben genannten Frist an den

 

Landkreis Rostock, Der Landrat
Amt für Personal und Organisation
Am Wall 3-5 in 18273 Güstrow

 

Hinweise: Für Ihre Bewerbung erhalten Sie die Eingangsbestätigung ausschließlich per E-Mail. Es werden lediglich Bewerbungseingänge über die o.g. Wege (Online-Portal und im Einzelfall per Post) berücksichtigt. Unvollständige sowie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nicht berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen/Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

 

Güstrow, 19.02.2021
Der Landrat